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在校生自考优惠政策

作者:   来源:本站原创      发布日期:2014-12-01   浏览:

一. 公共课程免考

免考须知:一次办理免考,整个自考阶段受用。

免考时间:上半年3月初,下半年9月初。届时请留意继教部通知。

1. 英语(二)免考

方式一:英语应用能力考试A级合格证书。

方式二:三个学期校内合格英语成绩(60分以上)。英语开课不足三个学期时,可选择校内公共选修课英语补足。

2. 数学类科目免考

校内合格数学成绩(60分以上)。

3. 计算机类科目免考

方式一:计算机一级合格证书。

方式二:校内计算机基础、计算机应用、计算机应用基础、计算机原理、计算机应用技术、管理系统中计算机应用课程合格成绩(60分以上)。

方式三:其他可免考计算机的证书:

等级证书

免考课程

NCRE二级及以上证书

计算机基础与程序设计(02275)

计算机基础与程序设计(实践)(02276)

NCRE二级JAVA语言程序设计(笔试和上机)合格证书

Java语言程序设计(一)(04747)

Java语言程序设计(一)(实践)(04748)

NCRE二级C++语言程序设计(笔试和上机)合格证书

C++程序设计(04737)

C++程序设计(实践)(04738)

NCRE三级网络技术(笔试和上机)合格证书

计算机网络原理(04741)

NCRE三级PC技术(笔试和上机)合格证书

操作系统(02326)

操作系统(实践)(02327)

4. 中国近现代史纲要免考

校内公共选修课中国近现代史纲要合格成绩(60分以上)。

5. 马克思主义基本原理概论免考

校内公共选修课马克思主义基本原理概论合格成绩(60分以上)。

二. 衔接课程

衔接课程是指普通高等学校在校生在校期间学过的一些课程与所报自考本科课程名称、内容相同或相近,但深度和广度尚未达到报考自考本科专业所设课程的要求,需要在原有基础上加深和加强(自考专业表格中画▲课程为衔接课程)。衔接课程成绩=自考统考成绩+校内课程成绩(统一按85分计算)×30%。

三. 增加实践考核部分的课程

实践环节课程须知:实践性环节考核由主考学校组织实施。课程成绩=自考统考成绩×60% +实践考核成绩(统一按90分计算)×40%(自考专业表格中画★为增加实践考核部分的课程)。

实践环节课程报名时间:每年5月底,11月底。届时请留意继教部通知。

四. 职业资格证书与相应课程对接

高职高专院校在校生获取的职业资格证书(详见附表2)可对接本科专业中相应课程。原则上,职业资格证书统一计为85分,按30%的比例折合后纳入考生考籍库,待考生参加该课程统考后与统考成绩合成。课程成绩=自考统考成绩×70%+职业资格证书成绩×30%。

职业资格证书对接自考本科课程一览表(按课程代码排序)

序号

课程名称

证书名称

证书颁发部门

1

00018(00019)计算机应用基础

全国信息技术水平考试(平面设计工程师)

工业和信息化部

2

00031心理学

心理咨询师三级证书

人力资源和社会保障部

3

00034社会学概论

社会工作者四级证书

人力资源和社会保障部

4

00051(00052)管理系统中计算机应用

全国信息技术水平考试(计算机信息处理工程师)

工业和信息化部

计算机装调员(四级)

工业和信息化部

办公自动化工程师

教育部

5

00058市场营销学

营销师四级证书

人力资源和社会保障部

6

00067财务管理学

理财规划师三级证书

人力资源和社会保障部

7

00132园艺概论

花卉园艺工四级证书

人力资源和社会保障部

8

00144企业管理概论

经营师四级证书

人力资源和社会保障部

9

00147人力资源管理(一)

企业人力资源管理师四级证书

人力资源和社会保障部

10

00151企业经营战略

经营师三级证书

人力资源和社会保障部

11

00182公共关系学

公关员四级证书

人力资源和社会保障部

12

00184市场营销策划

营销师三级证书

人力资源和社会保障部

13

00185商品流通概论

营业员三级证书

人力资源和社会保障部

14

00341公文写作与处理

秘书三级证书

人力资源和社会保障部

15

00342(00343)高级语言程序设计(一)

全国信息技术水平考试(计算机程序设计(VB)工程师)

工业和信息化部

16

00503体育教育学

社会体育指导员四级证书

人力资源和社会保障部

17

00896电子商务概论

电子商务师四级证书

人力资源和社会保障部

18

00908(00909)网络营销与策划

电子商务师三级证书

人力资源和社会保障部

19

00915(00916)电子商务与现代物流

电子商务师

教育部

20

00988食品营养学

营养配餐员三级证书

人力资源和社会保障部

21

02120(02121)数据库及其应用

全国信息技术水平考试(数据库应用系统设计工程师(powerbuild))

工业和信息化部

22

02238(02239)模拟、数字及电力电子技术

电子设备装接工三级证书

工业和信息化部

23

02245(02246、02247)机电一体化系统设计

无线电调试工(三级)

工业和信息化部

24

02275(02276)计算机基础与程序设计

计算机程序设计员四级证书

人力资源和社会保障部

全国信息技术水平考试(计算机辅助设计工程师)

工业和信息化部

25

02323操作系统概论

计算机装调工三级证书

工业和信息化部

无线电调试工(四级)

工业和信息化部

26

02325计算机系统结构

电子设备装接工(四级)

工业和信息化部

硬件维护工程师

教育部

27

02326(02327)操作系统

计算机装调员(三级)

工业和信息化部

28

02328(02329)面向对象程序设计

计算机程序设计员三级证书

人力资源和社会保障部

全国信息技术水平考试(软件测试工程师)

工业和信息化部

29

02331数据结构(04734)

全国信息技术水平考试(计算机程序设计(C)工程师)

工业和信息化部

30

02336(02337)数据库原理

全国信息技术水平考试(数据库应用系统设计工程师(SQL SERVER))

工业和信息化部

31

02339计算机网络与通信

计算机通信网络设备调试员(三级)

工业和信息化部

32

02378信息资源管理

企业信息管理师三级证书

人力资源和社会保障部

33

02379计算机网络管理

计算机网络管理员三级证书

人力资源和社会保障部

全国信息技术水平考试(计算机网络管理工程师)

工业和信息化部

网络设备调试员(三级)

工业和信息化部

34

02691(02692)花卉学

花卉园艺工三级证书

人力资源和社会保障部

35

02697(02698)果树栽培学

果、茶、桑园艺工三级证书

人力资源和社会保障部

36

02703(02704)蔬菜栽培学

蔬菜园艺工三级证书

人力资源和社会保障部

37

02795动物营养与代谢病防治

动物疾病防治员三级证书

人力资源和社会保障部

38

03137(03138)计算机网络基本原理

网络设备调试员(四级)

工业和信息化部

39

03142(03143)互联网及其应用

全国信息技术水平考试(互联网应用设计工程师)

工业和信息化部

网站开发工程师

教育部

40

03155现代电信技术概论

电信业务营业员四级证书

人力资源和社会保障部

41

03156现代邮政通信技术概论

邮政营业员四级证书

人力资源和社会保障部

42

03157电信管理

电信业务营业员三级证书

人力资源和社会保障部

43

03158邮政管理

邮政营业员三级证书

人力资源和社会保障部

44

03322劳动和社会保障法

劳动保障协理员三级证书

人力资源和社会保障部

45

04052建筑工程制图

ATA平台AUTOCAD中级证书

人力资源和社会保障部

46

04154(04155)项目采购管理

项目管理师三级证书

人力资源和社会保障部

47

04735(04736)数据库系统原理

全国信息技术水平考试(数据库应用系统设计工程师(VF))

工业和信息化部

数据库应用工程师

教育部

48

04737(04738)C++程序设计

全国信息技术水平考试(计算机程序设计(C++)工程师)

工业和信息化部

49

04741计算机网络原理

计算机网络管理员四级证书

人力资源和社会保障部

计算机通信网络设备调试员(四级)

工业和信息化部

网络应用工程师

教育部

50

04747(04748)Java语言程序设计(一)

全国信息技术水平考试(计算机程序设计(JAVA)工程师)

工业和信息化部

软件开发工程师

教育部

51

04751计算机网络安全

全国信息技术水平考试(计算机网络信息安全工程师)

工业和信息化部

网络安全工程师

教育部

52

05059项目管理学

项目管理师四级证书

人力资源和社会保障部

53

06093人力资源开发与管理

企业人力资源管理师三级证书

人力资源和社会保障部

54

07240(07241)综合布线与工程管理

全国信息技术水平考试(计算机网络组建工程师)

工业和信息化部

55

07243(07244)网络应用与开发

Web应用开发工程师

教育部

五. 学习服务中心过程性学习17分减免

凡参加校内自考辅导班,并按要求完成相应课程、作业等并考试合格的考生,由辅导班所在院系上报成绩后,可在相应学期享受相应自考课程17分减免。

六. 过程性考核加分

考生参加一次考试,可视为一次学习过程。若考生当次统考成绩不及格且达到50分以上(含50分),计5分,存入考生成绩库中,与下次考试成绩合并计算。累加次数不超过两次。

自考政策咨询电话:85200025,咨询QQ:3072109253。